Z世代。この最も若い世代の労働市場参入が、あちこちで話題に上るようになってから久しい。裏を返せば、ベテランへの関心が薄れているということでもある。しかし、もしベビーブーマー世代の従業員をぞんざいに扱っているとしたら、その企業は痛い目に遭うことになるかもしれない。
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